劳动纠纷，很头痛啊····求帮忙
待回复2013/7/5 14:01:13
我在奉贤一家制药公司上班将近2年左右了。原先是在公司做综合管理员一职，后因内部调动，于2012年11月1日调至大五金仓库担任仓库管理员。就在今年5月，公司在一处废弃的楼房内找到了一批价值15万以上的不锈钢球阀。后经调查，这批球阀是在2012年10月23日进入仓库，但不清楚什么原因会到了那个楼房内。在调查期间，公司以协助调查为由让我停职至今，并且停发了我工资，期初说是让我在家休息等待通知。后来又说要我自动离职或者开除我，我自认为我并未犯错，所以不愿辞职，他们就说要以不能胜任岗位和严重失职来开除我。可是至今未给答复。经劳动调解未果，我提出了劳动仲裁的申请，但是现在公司派人打电话来说要我撤诉。让我开条件！！！在劳动仲裁申请中我提出了继续履行合同或者就是赔偿4个月工资，并发清所有拖欠的工资。但是现在他们又不让我上班，又不发工资，又不辞退我！我不知道和他们谈条件的话怎么谈了，有点乱了，想请问律师我这种情况怎么和他们谈条件不让自己吃亏呢？